Прийняття Верховною Радою України нової пенсійної реформи

З прийняттям нової реформи на державному рівні відбувся ряд змін. Розглянемо, як це вплине на життя пенсіонерів: зростання мінімального стажу, а також на те, у скільки років можна піти на пенсію.

Перерахунок виплат у системі пенсійного страхування

Нове законодавство надало пенсійну реформу в такому вигляді: перерахунок проводиться, починаючи від 01.10.2017 р, застосовуючи загальний показник середньої зарплати, використовуваний з метою нарахування виплат у 2017 р. – 3764,40 грн – при коефіцієнті 1 (коефіцієнт одного року стажу за страхуванням), і ставка ЄСВ залишиться без змін.

Зростання максимальної суми для нарахування ЄСВ

У нормативному документі передбачено зростання максимальної суми для розрахунку ЄСВ до п’ятнадцяти мінімальних зарплат, а величина фіксованої ставки ЄСВ не підлягає змінам.

Вартісне вираження одного року стажу

У разі виходу на пенсію в 2018 р. коефіцієнт одного року стажу встановлено прирівнювати до одного, а суму середнього рівня заробітної плати брати за два попередніх роки, з 2019 – за три.

Виплати пенсіонерам працевлаштованим

Законопроектом передбачена повна виплата пенсії особам, які перебувають на пенсії та продовжують працювати.

Пенсійний вік

  • Так, у 60 років піти на пенсію можуть люди, які мають 25-річний страховий стаж на 01 січня 2018 р.
  • У 63 роки ви можете піти на пенсію в тому випадку, коли маєте 15-річний стаж.
  • З 65 років – працівники, у яких є 15-16 років страхового стажу на 01.01.2019 р.

У тих випадках, якщо в особи не буде 15-річного страхового стажу, йому буде призначена соціальна виплата від держави у 65-річному віці.

З 01.01.2028 р. у разі наявності 40 і більше років страхового стажу пенсійна виплата буде призначена без прив’язки до віку.

Мінімальний стаж

Законом передбачено щорічне збільшення страхового стажу на один рік, і до 2028 р. він досягне 35 років.

Впровадження системи накопичення в пенсійному страхуванні

Законом передбачено запровадити з 01.01.2019 р. накопичувальну систему, в яку будуть внесені виключно застраховані особи, які мають до віку пенсії не менше 10 років до 01.01.2019 р.

В даний стаж буде зараховано період ведення особою підприємницької діяльності 01.01.1998 – 30.06.2000, а з моменту 01.01.2000 по 31.12.2017 враховується тільки факт внесення внесків до ПФУ, з 01.01.2018 – при дотриманні умови внесення оплати або пропорційно внесеній сумі в разі, коли вона менше мінімального внеску.

Індексація пенсійних виплат буде здійснюватися автоматично

У 2019 і 2020 рр. здійснення індексації буде виконуватися за окремо прийнятим парламентським рішенням. Починаючи з 2021 р., індексація пенсійних виплат буде проходити автоматично за допомогою збільшення середньої заробітної плати, з якої обчислюється пенсія, на 50% збільшення зарплати за останні 3 роки, а також 50% збільшення індексу споживчих цін.

Пенсія за вислугою років – ліквідується

Передбачена ліквідація пенсії за вислугою років, залишається тільки право надання її вузької категорії осіб, які працюють у шкідливих умовах трудових, інвалідам, військовим та іншим.

Фіксування максимальної пенсії

Прийнято рішення про тимчасове встановлення максимальної пенсійної виплати на рівні 10740 грн.

Додати коментар

Загальна гілка коментування в російськомовній версії статті